Area Lavoro

29/01/2026

Maternità e paternità: 3 agevolazioni dalla legge di Bilancio 2026

La legge di Bilancio 2026 (legge n. 199/2025) apporta modifiche al Testo Unico maternità e paternità (D.Lgs. n. 151/2001), finalizzate a rafforzare la Leggi tutto

29/01/2026

RAL, fringe benefit e welfare 2026: cosa devono valutare le aziende?

Nei primi mesi dell’anno le aziende avviano la revisione delle politiche retributive, valutando interventi su retribuzione annua lorda (RAL) e variabile, Leggi tutto

29/01/2026

PA: nuove regole su dirigenza e performance

Il 28 gennaio 2026 la Camera dei Deputati ha approvato il disegno di legge sullo sviluppo della carriera dirigenziale e sulla valutazione della performance Leggi tutto

28/01/2026

Ammortizzatori sociali e indennità: importi aggiornati per il 2026

Con la circolare n. 4 del 2026, l’INPS comunica l’aggiornamento degli importi massimi dei trattamenti di integrazione salariale e delle principali indennità Leggi tutto

28/01/2026

Ricongiunzione periodi assicurativi: rateizzazione per professionisti

Con la circolare n. 5 del 2026, l’INPS ha fornito le indicazioni operative per la rateizzazione degli oneri di ricongiunzione dei periodi assicurativi Leggi tutto

28/01/2026

CU 2026: novità e date da ricordare

La certificazione unica 2026 assume quest’anno un ruolo centrale nel sistema fiscale, diventando un vero punto di raccordo tra datore di lavoro, Agenzia Leggi tutto

28/01/2026

TFR tra Fondo INPS e previdenza complementare: gli impatti per imprese e lavoratori

La legge di Bilancio 2026 (legge n. 199/2025) interviene in modo significativo sulla disciplina del TFR, ridefinendone funzioni e modalità di destinazione Leggi tutto

28/01/2026

Whistleblowing: soluzioni operative per le imprese

Con la delibera n. 478/2025 l’Autorità Nazionale Anticorruzione (ANAC) ha pubblicato le Linee Guida n. 1 in materia di whistleblowing sui canali interni Leggi tutto

27/01/2026

Incentivo decreto Coesione settori strategici anche ai professionisti: i chiarimenti dell'INPS

Con il messaggio n. 270 del 2026 l’INPS ha fornito chiarimenti in merito all’incentivo previsto dall’arti. 21, comma 3, del decreto Coesione (D.L. n. Leggi tutto

27/01/2026

Nuovo bonus mamme: domande entro il 31 gennaio 2026

Il 31 gennaio 2026 rappresenta il termine ultimo per la presentazione delle domande di accesso al Nuovo bonus mamme, previsto dall’articolo 6 del decreto-legge Leggi tutto

News dello studio

gen7

07/01/2026

LEGGE DI BILANCIO 2026

Pubblicata in G.U. la Legge di Bilancio 2026 n. 199 del 30/12/2025.    La presente circolare fornisce un quadro sintetico, per aziende e lavoratori, delle novità introdotte dal

dic11

11/12/2025

Festività Natalizie - organizzazione delle scadenze

Oggetto: CIRCOLARE IMPORTANTE 1. Paghe di dicembre 20252. Conguaglio fiscale di fine anno. 1. Paghe di dicembre 2025. Con la presente si comunica che in occasione delle Festività Natalizie,

dic4

04/12/2025

CCNL Metalmeccanici aziende industriali: le principali novità

In data 22 novembre 2025, FEDERMECCANICA e ASSISTAL, insieme alle OO.SS. FIOM-CGIL, FIM-CISL e UILM-UIL, hanno sottoscritto l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL Metalmeccanica –

News

gen29

29/01/2026

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La legge di Bilancio 2026 (legge n. 199/2025)

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29/01/2026

PA: nuove regole su dirigenza e performance

Il 28 gennaio 2026 la Camera dei Deputati